Gestione Risorse Umane

Assessment Center

Scritto da marco donatiello Mercoledì 01 Dicembre 2004 20:45

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L’Assessment Center (AC) ha ormai una diffusione molto vasta nel contesto industriale occidentale, giocando un ruolo sempre più importante nella gestione delle risorse umane.

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il filo rosso degli psicologi

Ultimo aggiornamento Giovedì 16 Agosto 2007 16:35 Scritto da Daniele Biolatti Sabato 20 Novembre 2004 00:09

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Oltre un secolo di psicologia declinata nei più diversi aspetti e con le più varie metodologie hanno permesso il raggiungimento di un’identità univoca dello psicologo? C’è un qualche filo rosso tra “il lettino di Freud” e gli ambiti più recenti in cui svolge attività lo psicologo oggi (ad esempio l’ergonomia dei siti web)?

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L'empowerment organizzativo

Ultimo aggiornamento Lunedì 11 Luglio 2005 19:38 Scritto da Laura Piarulli Mercoledì 10 Novembre 2004 01:00

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Ivan Ferrero ha illustrato di recente i rischi di un empowerment mal gestito. In questo articolo, vediamo dove nasce questo concetto e quali sono, invece, i vantaggi di azioni che ne promuovono lo sviluppo: una nuova sfida per la persona e per l'organizzazione.

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IL DIVERSITY MANAGEMENT

Scritto da Simona Ricotta Lunedì 01 Novembre 2004 01:00

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Lo sviluppo e la gestione delle risorse umane attraverso la valorizzazione delle differenze

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